Întâlnirea de formare a angajaților KIET happiness a avut loc cu succes
Odată cu dezvoltarea continuă a întreprinderilor, se acordă din ce în ce mai multă atenție impactului asupra sănătății fizice și psihice a angajaților asupra muncii. KIET comunică în mod regulat cu angajații în schimburi interpersonale și culturale, consiliere psihologică și eliberare de stres. Prin desfășurarea sesiunilor de antrenament, anumite jocuri realizează un transfer pozitiv de informații.
Oamenii din grupurile sociale vor fi sub presiune din cauza unor factori precum personalitatea, familia, societatea, munca, mediul etc. Aceasta este realitatea obiectivă a societății de astăzi. Acumularea presiunii pe termen lung va duce la oboseală, lipsă de încredere și plictiseală în viață, afectând astfel starea de lucru. Cum să eliberați presiunea angajaților a devenit o parte importantă a îngrijirii umaniste a KIET.
Acest training are un proces de comunicare și un proces de experiență. Pentru scopul echipei, avem o discuție aprinsă și facem totul pentru a găsi o cale. Facem tot posibilul să găsim mai multe date în 60 de secunde! Este extinderea în muncă scopul poziției noastre? Când vine vorba de aranjarea lucrărilor, este modul corect? Rezultatele noastre sunt publicate după fiecare final? Suntem corecți și drepți? Facem din nou aceleași greșeli?
Prin jocuri, ne ghidăm angajații să devină participanți activi și să îi facem să devină organizatori integrați în echipă. Motivați-i pe toți, implicați-i pe toți și participați ca un maestru.
În timpul jocului, toată lumea se poate relaxa mental și, în același timp, prin transmiterea de informații pozitive, toată lumea se poate confrunta mai activ cu viața, să nu renunțe atunci când întâmpină dificultăți, să nu fie deprimat, să ajusteze starea și să facă viața mai fericită!
